Oferta pracy na stanowisko Statystyka medycznego

Oferta pracy na stanowisko Statystyka medycznego

Oferta pracy na stanowisko Statystyka medycznego

Specjalistyczna Przychodnia Lekarska dla Pracowników Wojska Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Zdrowotnej w Warszawie poszukuje kandydata do pracy w Pionie Profilaktyki  i Lecznictwa na stanowisko:

Statystyk medyczny

Do głównych zadań będzie należeć między innymi:

  • Poprawianie błędów w rozliczeniach lekarzy przeprowadzających konsultacje medyczne
  • Koordynacją i wsppraca z podmiotami zewnętrznymi
  • Weryfikacja zgodności wykonywanych konsultacji, badań diagnostycznych. oraz poprawności danych osobowych pacjentów
  • Sporządzanie wykazu badań lekarskich wykonywanych dla podmiotów zewnętrznych
  • Weryfikacja zgodności wykonywanych konsultacji, badań diagnostycznych. oraz poprawności danych osobowych. Wykonywanie załączników na podstawie, których wystawiane są faktury dla instytucji:

Pozostałe aspekty, które są dla nas ważne:

  • Znajomość kontraktacji z NFZ (aplikowanie, monitoring i sprawozdawczość z realizacji kontraktów NFZ);
  • Wykształcenie minimum średnie;
  • Zdolności analityczne; 
  • Umiejętność działania pod presją czasu;
  • Podstawowa znajomość przepisów prawa związanych ze świadczeniem oraz kontraktowaniem usług medycznych;
  • Odpowiedzialność, skrupulatność, dokładność, terminowość;
  • Samodzielność i zaangażowanie w wykonywanie powierzonych zadań;
  • Umiejętność pracy zespołowej;
  • Biegła znajomość MS Office (zwłaszcza MS Excel).

W zamian oferujemy Ci:

  • Umowę o pracę;
  • Możliwość rozwoju;
  • Współpracę w przyjaznym zespole, chętnie dzielącym się wiedzą;

Zgłoszenie aplikacyjne z dopiskiem „statystyk” prosimy przesyłać pocztą elektroniczną na adres kadry@spl.pl

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

W sprawie pytań, należy kontaktować się z Działem Kadr tel (22) 526-44-60 lub Kierownikiem statystyki Specjalistycznej Przychodni Lekarskiej dla Pracowników Wojska Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Zdrowotnej, ul. Nowowiejska 31 w Warszawie,  tel. (22) 526-41-26.

—————————————————————————————————————–

Prosimy o przesłanie dokumentów aplikacyjnych z klauzulą:

KLAUZULA ZGODY NA PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCH   w Specjalistycznej Przychodni Lekarskiej dla Pracowników Wojska SP ZOZ  w Warszawie

1. Zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. niniejszym wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Specjalistyczną Przychodnię Lekarską dla Pracowników Wojska Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Zdrowotnej z siedzibą w Warszawie 00-911 ul. Nowowiejska 31 dla celów udziału w procesie rekrutacyjnym, w którym złożyłem/ złożyłam dokumentację rekrutacyjną.

2. Oświadczam, że zostałam/zostałem  poinformowana/poinformowany o przysługującym mi prawie dostępu do treści moich danych, możliwości ich sprostowania, ograniczenia ich przetwarzania oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego, tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (w przypadku, gdy uznam, iż podane przeze mnie dane osobowe nie są przetwarzane zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa).

3. Oświadczam, że zostałam/zostałem poinformowana/poinformowany o przysługującym mi prawie do wycofania w dowolnym momencie zgody na przetwarzanie moich danych osobowych.

(Podstawa prawna: Ustawa  z dn. 10 maja 2018 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. U. poz. 1000).

Powyższa zgoda może zostać odwołana w każdym momencie, jednak jej odwołanie uniemożliwi udział w postępowaniu rekrutacyjnym.

Administratorem danych jest Specjalistyczna Przychodnia Lekarska dla Pracowników Wojska Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Zdrowotnej z siedzibą w Warszawie 00-911 ul. Nowowiejska 31. Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych  w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne, ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody.

Skip to content