Oferta pracy na stanowisko Inspektora ds. utrzymania urządzeń oraz sprzętu i aparatury medycznej
Specjalistyczna Przychodnia Lekarska dla Pracowników Wojska Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Zdrowotnej w Warszawie poszukuje kandydata do pracy w Dziale Logistyki na stanowisko:
Inspektor ds. utrzymania urządzeń oraz sprzętu i aparatury medycznej
Ogólny opis stanowiska:
1. Procedowanie:
– zakupów sprzętu i aparatury medycznej,
– usług na naprawę sprzętu i aparatury medycznej,
– usług na przeglądy sprzętu i aparatury medycznej, tj.:(przygotowywanie pełnych opisów przedmiotów zamówień, założeń do umów, kryteriów oceny ofert, określanie wymagań dotyczących zamawianego asortymentu, usługi, współpraca z komisją przetargową w ustalaniu opisu przedmiotu zamówienia, określanie szacunkowej wartości przedmiotu zamówienia, badanie rynku na podstawie ofert zebranych od potencjalnych wykonawców, ocena merytoryczna ofert.)
2. Kontrola realizacji umów pod względem ilościowym, terminowym, wartościowym.
3. Prowadzenie ewidencji sprzętu, aparatury medycznej i sprzętu kontrolno-pomiarowego w przychodni.
4. Planowanie i kontrola nad przeglądami (zgodnie z dokumentacją techniczną), konserwacjami i modernizacją sprzętu, aparatury medycznej w przychodni.
5. Nadzór terminowości dostaw, wykonywanych usług.
6. Nadzór nad realizacją planu zamówień, terminów obowiązywania umów w celu zapewnienia płynności zaopatrzenia przychodni w sprzęt i aparaturę medyczną.
7. Prowadzenie i aktualizowanie dokumentacji dot. sprzętu, aparatury medycznej i sprzętu kontrolno – pomiarowego.
8. Udział w inwentaryzacjach sprzętu, aparatury medycznej.
9. Przyjmowanie zgłoszeń użytkownika/ dysponenta o awarii, potrzebie naprawy lub przeglądu urządzeń i nadzór nad ich realizacją.
Wymagania: wykształcenie wyższe. Preferowane kierunki techniczne lub inne mające zastosowanie na tym stanowisku.
Zgłoszenie aplikacyjne z dopiskiem „sprzęt” prosimy przesyłać pocztą elektroniczną na adres kadry@spl.pl
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
W sprawie pytań, należy kontaktować się z Działem Kadr tel (22) 526-44-60 lub Zastępcą Dyrektora – Szefem Logistyki Specjalistycznej Przychodni Lekarskiej dla Pracowników Wojska Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Zdrowotnej, ul. Nowowiejska 31 w Warszawie, tel. (22) 526-43-20.
—————————————————————————————————————–
Prosimy o przesłanie dokumentów aplikacyjnych z klauzulą:
KLAUZULA ZGODY NA PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCH w Specjalistycznej Przychodni Lekarskiej dla Pracowników Wojska SP ZOZ w Warszawie
1. Zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. niniejszym wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Specjalistyczną Przychodnię Lekarską dla Pracowników Wojska Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Zdrowotnej z siedzibą w Warszawie 00-911 ul. Nowowiejska 31 dla celów udziału w procesie rekrutacyjnym, w którym złożyłem/ złożyłam dokumentację rekrutacyjną.
2. Oświadczam, że zostałam/zostałem poinformowana/poinformowany o przysługującym mi prawie dostępu do treści moich danych, możliwości ich sprostowania, ograniczenia ich przetwarzania oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego, tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (w przypadku, gdy uznam, iż podane przeze mnie dane osobowe nie są przetwarzane zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa).
3. Oświadczam, że zostałam/zostałem poinformowana/poinformowany o przysługującym mi prawie do wycofania w dowolnym momencie zgody na przetwarzanie moich danych osobowych.
(Podstawa prawna: Ustawa z dn. 10 maja 2018 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. U. poz. 1000).
Powyższa zgoda może zostać odwołana w każdym momencie, jednak jej odwołanie uniemożliwi udział w postępowaniu rekrutacyjnym.
Administratorem danych jest Specjalistyczna Przychodnia Lekarska dla Pracowników Wojska Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Zdrowotnej z siedzibą w Warszawie 00-911 ul. Nowowiejska 31. Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne, ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody.
